如何面试销售(销售面试必问10大问题回答)

销售面试必问10大问题回答

一、自我介绍(1分钟)：

　　二、谈一谈最新的银行商业个贷利率？

　　三、作为一名现场销售经理，你认为最重要的工作职责是什么？应具备什么样的素质？

　　四、你认为在销售现场，最容易发生一些什么问题？如何去处理这些问题？

　　五、客户交叉问题如何处理？如何确定客户的归属？

　　六、组织一次项目开盘活动，你认为最容易发生一些什么问题？如何去规避这些问题？

　　七、在项目开盘选房活动中，你认为以什么方式确定选房顺序更有利于销售？(如：排队、摇号、交诚意金或会费的顺序)，如何组织和控制？

　　八、你认为对销售人员进行培训，重点要培训哪几个方面？

　　九、在你以往做销售经理的过程中，你遇到过一些什么困难？你是怎样克服和解决的？

　　十、你对待遇有何要求？

销售面试自我介绍

一般有单位应聘销售内勤都要有经验，在单位上做销售内勤，一定要有精神面貌， 还要处理销售各种文件，包括打印还有随时可以做销售后面一些推助的工作，让销售工作人员工作的时候随时可以让内勤协助自己完成一些工作，做销售内勤还有有沟通能力这样很大帮助的销售工作。

面试销售必问的11个经典回答

销售，销的是自己，售的是观念。

下面我说说我做销售的心得体会：销售本身是一种引导，是一种认同。一个客户之所以要和你买产品而不和别的人买，是因为在你的引导下他认同你的人的同时也认同了你的产品。销售是自我完善，不断改变自我性格并朝最正确方向升华的过程。销售本身是水，业务员是容器，掌握水的固定形态随机而变。销售是太极，推、拉有度，四两拨千斤。销售的最高境界：不销而销，圆融的状态。

成功的销售人员，都会在跑业务的同时慢慢的找到自己的坚持，懂得坚持的人从来不缺乏欲望。同时，你必须学会感恩，懂得感恩的同时你就具备了坚持的基础。最后，祝你找到你的坚持，记得感恩你的父母。

应聘销售面试问题及回答

　　面试汽车销售时应该注意的问题：　　技巧一：不打无准备之仗　　这是销售人员都明白的道理，在面试前充分的准备更是重要，因此，汽车销售面试技巧的第一个技巧就是事前的准备。衣着方面是马虎不得了，饱满的信心自然胸有成竹;除此以外还要对资料进行准备：　　1、汽车行业市场简单情况。　　2、要面试公司的简单情况。例如汽车品牌的历史和车型等。　　3、个人面试汽车销售的优点，及个人一些对于行业的看法等。(以备面试官的提问)　　技巧二：灵活应变　　例如面试官问“如果你觉得你各方面都是按照公司章程来做的，但客户就是不满意，或者是客户提出一些与公司利益相冲突的要求，你在不得罪客户的情况下会怎样处理?”　　回答提示：委婉的向顾客说明此要求是不符合公司规章制度的，会危害公司的利益。反过来向顾客说明公司与客户的关系，让顾客明白公司与客户的关系是双赢的，只有公司的利益得到了保障，才能为顾客提供更多更优质的服务，这样顾客的利益其实也是得到最大化的。　　技巧三：结束　　面试结束后，并不意味着你的面试整个过程结束了。这点在汽车销售面试技巧中也是不可忽视的。　　1、在面试后的二、三天内，你必须给主试人写一封短信或打个电话。首先感谢他为你所花费的精力和时间，为你提供的各种信息。然后问他“是否已经作出决定了?”这个电话可以表示出你的兴趣和热情。你还可以从他的口气中听出你是否有希望。　　2、如果你在打电话打听情况时觉察出自己有希望中选，但最后决定尚未作出，那你就在一、两个星期后再打一次电话催催。在通话过程中有必要说明以下2点的：　　a、你觉得有必要重新强调一下自己的优点。　　b、你又发现了一些新的理由、成绩或经验，有必要让他们知道。 得到一次面试机会不容易，不要轻易放弃希望。　　3、如果面试看起来很成功，但结果却是落选了。面试时，大多数的主试人都尽量隐藏他们的真正意图，不会轻易让你看出来。万一他人通知你落选了，你也应该虚心地向他人请教你有哪些欠缺，以便今后改进。　　一般面试官会问的问题：　　一、作为一个准备实现销售成就的销售人员，你的目标是什么?　　二、你准备做汽车销售多长时间?　　三、你是为了这个工作的报酬高?还是，你愿意与人打交道?还是工作难找，你没有选择?还是这个工作的门槛比较低?　　四、成为一个成功的销售人员，除了做好工作要求以外，你还应该做好什么工作?　　五、你阅读过你销售的最多的车的驾驶手册吗?你可以记得，关于座椅的控制在手册中第几页吗?　　六、在销售核心技能中，你最弱的项是什么?你准备如何提升?　　七、在汽车销售过程中，赞扬别人有三种表现形式，是哪三种?

无经验销售面试技巧

1、收集相关信息，做好前期准备。

2、记录好面试的企业名称、职位以及约好的时间地点。

3、尽可能多地搜集目标企业的有关资料。

4、锁定目标职位，突出以往工作经历，尽量用业绩数据来代替。

5、着装职业化留下好的第一印象，着装整洁大方利落。