会计与出纳区别(会计与出纳的区别)
会计与出纳的区别
一、财务大致三大岗位
总账会计负责企业经济业务的总括核算,为企业经济管理和经营决策提供全面的核算资料(其实就是会计主管一类,什么都管);
明细分类账会计分管企业的明细账,为企业经济管理和经营决策提供明细分类核算资料(大家统称的会计);
出纳则分管企业票据、货币资金,以及有价证券等的收付、保管、核算工作,(其实就是管钱啦)。
二、账务上的关系
出纳、明细分类账会计、总账会计之间,有着很强的关联性。
它们核算的依据是相同的,都是会计原始凭证和会计记账凭证。这些作为记账凭据的会计凭证必须在出纳、明细账会计、总账会计之间按照一定的顺序传递,相互利用对方的核算资料、共同完成会计任务,不可或缺。
同时,它们之间又互相牵制与控制。出纳的现金和银行存款日记账与总账会计的现金和银行存款总分类账,总分类账与其所属的明细分类账,明细账中的有价证券账与出纳账中相应的有价证券账,有金额上的等量关系。
这样,出纳、明细账会计、总账会计三者之间就构成了相互牵制与控制的关系,三者之间必须相互核对保持一致。
三、出纳和其他会计区别
出纳工作,主要是现金、银行存款和各种有价证券的收支与结存核算,以及现金、有价证券的保管和银行存款账户的管理工作。
现金和有价证券放在出纳的保险柜中保管;银行存款,由出纳办理收支结算手续.既要进行出纳账务处理,又要进行现金、有价证券等实物的管理和银行存款收付业务。在这一点上和其他财会工作有着显著的区别。除了出纳,其他财会人员是管账不管钱,管账不管物的。
四、出纳主要工作
出纳核算要求分别按照现金和银行存款设置日记账,银行存款还要按照存人的不同户头分别设置日记账,逐笔序时地进行明细核算。
“现金日记账”要每天结出余额,并与库存数进行核对:“银行存款日记账”也要在月内多次结出余额,与开户银行进行核对。月末都必须按规定进行结账。月内还要多次出具报告单,报告核算结果,并与现金和银行存款总分类账进行核对。
总体上讲,必须实行钱账分管,出纳人员不得兼管稽核和会计档案保管,不得负责收入、费用、债权债务等账目的登记工作。总账会计和明细账会计则不得管钱管物。
所以说,出纳和会计他们之间的工作内容是不太一样的,出纳升会计其实不好实现,除非会计走了,老板不想换新人,会让你接替。但是你做了出纳去其他公司应聘会计可是不容易哦~
出纳实操
考的是会计人员的实操操作能力。
会计实操包含:助理会计(出纳、网银、开票)、核算会计(发票认证、做账、成本核算)、税务会计(电子税务局、个税)、管理会计(企业成本核算、集团预算、财务报表分析)等;随着会计从业的正式取消,会计实操将是会计人员工作能力的象征,是进入企业的门槛之一。
会计,出纳,财务的区别
出纳与会计的区别,就是会计师做账的,出纳是管钱的。
出纳负责公司的日常开支、收现、银行往来流水、提现、付款等事宜,包括付款前的审批申请、付款后的收支记录、备用金管理等;会计负责审核公司合同、设置财务流程与制度、收支做账、支出的凭证审核与记录、收入的发票、纳税申报、报表出具、年审等等。从公司职责上,在公司里二者必须分开。对外的话,出纳负责对接开户银行,而会计主要对接税务局与事务所等等;对内的话,出纳对接行政、收银等部门,而会计对接业务部门较多。
会计和出纳的区别分别负责什么
会计与出纳工作的最根本的区别是:
会计管账(账务核算,财务管理),出纳管钱(日常资金收支,银行票据保管)。 会计与出纳属于不相容职务,所以单位里这两个岗位不能由一人担任。
会计工作岗位一般包括:会计机构负责人或者会计主管人员,出纳,财产物资核算,工资核算,成本费用核算,财务成果核算,资金核算,往来结算,总帐报表,稽核,档案管理等.
出纳只是会计岗位的一种,主要负责现金的收付工作.
1.负责公司日常的费用报销。2.负责日常现金、支票的收与支出,信用卡的核对,及时登记现金及银行存款日记账;3.每日核对、保管收银员交纳的营业收入。4.每日盘点库存现金,做到日清月结,账实相符。库存现金不得超过公司规定数额。5.负责向银行换取备用的收银零钱,以备收银员换零。6.信用卡的对账及定期核对银行账目,编制银行存款余额调节表。7.月末与会计核对现金/银行存款日记账的发生额与余额。8.每周编制《货币资金周报表》,并上报营运总监、财务总监、财务主管等。9.每月编制《现金流量表》,并上报营运总监、财务总监、财务主管。10.每月配合人事编制好工资表,并协助发放。11.完成领导布置的其他工作。
什么是出纳
出纳是按照有关规定和制度,办理本单位的现金收付、银行结算及有关账务,保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据等工作的总称。
出纳的日常工作主要包括:货币资金核算、往来结算、工资核算等三方面的内容。
货币资金核算包括:办理现金收付;办理银行结算,规范使用支票;登记日记账,保证日清月结;保管库存现金和有价证券;复核收入凭证,办理销售核算;保管有关印章。
往来结算包括:建立往来款项的结算业务,建立清算制度,核算其他往来款项,防止坏账损失。
工资核算包括:执行工资计划,监督工资使用,核算工资单据,发放工资奖金等。
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