社保卡和市民卡区别(社保卡和市民卡区别在哪)

社保卡和市民卡区别在哪

银行卡只能用来取款汇款。而市民卡是多功能卡，可以刷公交车，可以存取款。以后还会有更多的功能加入。

市民卡里面有银行卡的功能，还可以坐公交车刷卡用，以后还会有其他的功能进一步加入到市民卡当中。还是比较方便的。

也可以说市民卡是升级了的银行卡。

社保卡和市民卡区别在哪儿

区别是电子社保卡是虚拟卡，市民卡是实体卡。

电子社保卡是社保卡（市民卡）的电子形式，同实体卡一样，拥有着身份凭证、信息记录、自助查询、就医结算、缴费及待遇领取、金融支付等多项功能。

也就是说，电子社保卡相当于一张“数字身份证”，出门办事不再需要携带实体卡，亮码就能轻松搞定。

社保卡与市民卡

市民卡和社保卡的区别如下：

1、市民卡和社保卡的发卡机构不同，市民卡一般是由当地政府为当地居民发放的卡片，主要是为了市民可以更加方便地办理个人社会事务，享受当地的社会公共服务。社保卡是由社保部门向社保参保人员发放的卡片，主要是用于人力资源和社会保障各项业务领域；

2、市民卡和社保卡的使用范围不同，市民卡可以使用的范围十分广阔，比如说乘坐公家车、地铁，使用公共阅览室等等。社保卡的主要作用是让持卡人到药店购药，到医院就医进行报销等；

3、市民卡和社保卡的意义不同，市民卡主要是证明持卡人市民的身份，而社保卡主要是证明持卡人参加了社会保险。因此，大家在领取市民卡和社保卡时，需要满足的条件也不相同。

4、市民卡和社保卡的功能侧重不同，社保卡侧重于职工医保，市民卡侧重于是城乡居民医保；

5、市民卡和社保卡的含义不一样，市民卡是一张卡，有似于身份证，是可以证明自已身份的东西，市民可持卡在医院、药店看病买药，用电子支付功能支付个人自费部分。还可以当做电子钱包使用，在公交和租车方面。而社保卡是参保的凭证，主要起查询作用，查询各项险种的参保情况和缴费情况。

社保和市民卡是不是一起的嘛

不是，社保卡包含了医保等功能，而医保卡就只有医保功能。2018年1月1日起,将逐步停用医保卡,原来的医保卡将逐渐过渡为社保卡。区别：

第一、概念不同。

社会保障卡简称社保卡，由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行，用于人力资源和社会保障各项业务领域的集成电路卡。

第二、功能不同。

社保卡不仅具有医保卡功能，还是办理各项社保业务的重要凭证，例如领取失业金等等。但医保卡仅限于医保功能，只能用来享受医保待遇。

第三、发卡地方不同。

医疗保险卡由当地指定代理银行承办，而社会保障卡由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行。

社会保障卡市民卡是医保卡吗

苏州市民卡和医保卡不是同一张卡。

1、使用范围不同

医保卡是可以用来领取报销医疗费用、药品费用支付等功能。而市民卡适用于办理个人社会事务和享受公共服务，例如乘坐公交车、自行车租赁、图书借阅等是一张多功能的IC卡。

2、发行单位不同

医保卡一般是由当地社保机构发行并且有专门的制卡银行，参保人可直接去发卡银行领取即可。而市民卡一般是由当地政府发行的，是为了让市民更方便的享受公共服务

社保和市民卡一样吗

一、一般来说社保卡和市民卡一样吗?

不一样。市民卡是一张卡，有似于身份证，是可以证明自已身份的东西，市民可持卡在医院、药店看病买药，用电子支付功能支付个人自费部分。还可以当做电子钱包使用，在公交和租车方面。

社保卡是参保的凭证，主要起查询作用，查询各项险种的参保情况和缴费情况。参加基本医疗保险后，可用社保卡在定点医院，定点药房使用医疗保险个人帐户，可到社保局查询或网上查询，包括参加的险种，一般单位应为职工参加基本养老保险，基本医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险。

二、社保卡和市民卡的区别

1、发卡机构不同

市民卡一般是由当地政府为当地居民发放的卡片，主要是为了市民可以更加方便地办理个人社会事务，享受当地的社会公共服务。社保卡是由社保部门向社保参保人员发放的卡片，主要是用于人力资源和社会保障各项业务领域。

2、使用范围不同

市民卡可以使用的范围十分广阔，比如说乘坐公家车、地铁，使用公共阅览室等等。社保卡的主要作用是让持卡人到药店购药，到医院就医进行报销等。

3、意义不同

市民卡主要是证明持卡人市民的身份，而社保卡主要是证明持卡人参加了社会保险。因此，大家在领取市民卡和社保卡时，需要满足的条件也不相同。

三、社保卡的种类

面向城镇从业人员、失业人员和离退休人员发放的称为社会保障(个人)卡，面向用人单位发放的称为社会保障(用人单位)卡。

四、社保卡的主要作用

1、个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等

2、记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息;

3、查询本人养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况;

4、可持卡到医院就医，进行医疗保险个人账户结算，到药店买药;

5、办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务;

6、查询养老保险、医疗保险累计总额等信息;

7、办理领取养老金等社保事务，进行求职、失业登记，申领失业保险金，申请参加职业培训等。