浅谈如何转化后进生(浅谈如何转化后进生的背景)
浅谈如何转化后进生的背景
要转化问题学生,并不是一朝一夕的事,也不是简单的三言两语可以解决的。我觉得,首先要取得学生认同,只要他喜欢你,信任你,愿意与你交谈对话,你才能对他进行引导。第二,要循序渐进,不能急于求成,对待问题学生,不能只限于批评,要找准切入点,平时多点关心他,多点与他接触,甚至放低身段,与他说说自己走过的弯路,与他建立平等关系,在细节中悄无声息的纠正他的问题。第三,班主任或老师有时限性的,问题学生升级了,要及时与下一任教师对接,将学生情况交待清楚,方便下一任教师继续转化教育。总之,转化是长期持续的艰苦工作,只有坚持正确引导,学生会慢慢改变的。
如何对后进生进行转化
1、力争学困生转化效率达到80%。
2、培养学困生学生树立远大的理想。
3、养成良好的学习习惯和行为习惯,有一些适合个人的学习方法。
三、学困生情况分析
1、自卑感强。学困生由于各方面较差,受到批评较多。父母的训斥、怒骂,同学的讽刺、挖苦,加上某些教师的“另眼相看”,使他们感觉低人一等,进而自暴自弃。
2、逆反心理较强。因为深感别人对自己的轻视,学困生的言行。例如,认为不做作业是“勇敢”,向老师反映情况是“出卖朋友”。他们在处理同学关系时重感情、讲义气。在日常道德行为上言行不能统一。
学困生的形成,固然与家庭、社会和学生等因素有关,但与教师的教育思想、教育态度和方法更有直接的关系。正如苏霍姆林斯基所说:“教育才能的基础在于深信有可能成功地教育每个儿童,我不相信有不可救药的儿童、少年或男女青年。”事实上,学困生也有其长处和闪光点,教师应该也能够做好每一个学困生的转化工作。
四、工作措施与方法
1、动之以情,消除戒备心理。
消除戒备心理的唯一途径,是教师对学困生要爱得真,爱得深,将严格要求渗透在爱之中。教育实践告诉我们,爱是一种最有效的教育手段,教师情感可以温暖一颗冰冷的心,可以使浪子回头。当学生体验到老师对自己的一片爱心和殷切期望时,他们就会变得“亲其师而信其道”。
2、尊重信任,唤起自尊心。
自尊心是人的自我意识的重要标志之一,是进步的动力之一,表现为对个人的自我尊重,也要别人尊重自己的权利和人格。教师应当尊重、信任学困生,逐步消除他们的疑虑。自卑心理,唤起自尊心,培植自尊心。所以教师应特别注意以下几点:
(1)对学困生要求要适度。要求过高,他们会认为高不可攀,望而却步;要求过低,不利于培养学困生的学习毅力和克服困难的能力。
(2)让学困生获得成功。只有当他们真正体验到经过努力而获成功的欢悦时,才能树立起进步的信心和愿望。教师可以布置一些他们力所能及的任务,在完成之后给以适当的鼓励。
(3)让学困生充分发展自己的才能,充分展示自己的长处,在集体中发挥作用。
3、晓之以理,增强后进生分辨是非的能力。
教师应晓之以理,提高学困生的道德觉悟和上进心,培养学困生是非观念,必须坚持正面诱导,以理服人,切忌简单粗暴,以势压人。对他们说理要透彻,一定要结合榜样教育和具体事例,利用集体舆论,辅之以分明的奖罚。
4、创设情境,锻炼后进生的意志。
针对学生不良行为,光靠说理还是不够的,所以教师应凭借一定的手段有意识地创设特定的与之相宜的情境。如为培养学生的意志力,教师应该适当创设一些带有一定困难的情境,锻炼他们与各种诱因勇敢斗争的意志力,培养他们战胜困难,战胜自我的顽强毅力。
5、持之以恒,反复教育,巩固学困生良好的行为习惯。
学困生的转化不可能一蹴而就,一般要经历醒悟、转变、反复、稳定四个阶段。因此,在转化过程中,后进生故态复萌,出现多次反复,是一种正常现象。对这项十分艰苦的工作,教师一定要有满腔热情,必须遵循教育规律,“反复抓,抓反复”,因势利导,使后进生保持不断前进的势头。
6、建立奖励机制,大张旗鼓地表扬进步学生,理直气壮地表彰帮扶学困生的同学。
浅谈后进生转化措施与方法
首先端正学习态度,从基础入手,结合教材用练习加以巩固,会有效果的,加油!
如何转化后进生工作实例
培养后进生的自信心。只有树立起后进生的自信心,我们的转化工作才找到了起点。
要用科学的方法教育后进生。
了、对后进生多宽容,少责备。要做到“三心”:诚心、爱心、耐心。
注意培养后进生的学习兴趣。注意培养其兴趣的稳定性和集中性,使后进生有恒心、有毅力,在学习中专心致志,精益求精,从枯燥中寻乐趣,于困难中求喜悦。
想方设法培养学具有坚强的意志。
辅导要及时。
了、家庭的配合是转化后进生的外部条件。父母在学生成长过程中的影响是很明显的,也是极为重要的。可透过家长学校、家长会议、家访等多种形式与家长相互交流,沟通信息。
后进生转化的成功做法
步骤/方式1
培养后进生的自信心。只有树立起后进生的自信心,我们的转化工作才找到了起点。
步骤/方式2
注意培养后进生的学习兴趣。注意培养其兴趣的稳定性和集中性,使后进生有恒心、有毅力
步骤/方式3
家庭的配合是转化后进生的外部条件。父母在学生成长过程中的影响是很明显的,也是极为重要的
如何转变后进生?
体育后进生转化计划和措施是指为那些在体育方面表现不够出色,但在其他方面有天赋和潜力的学生提供支持和帮助,以帮助他们实现职业规划和成功发展。 以下是一些可能的计划和措施:
1. 提供职业咨询和规划服务,帮助学生了解他们的兴趣、能力和职业选择。
2. 提供心理咨询和支持,帮助学生应对压力和挫折,并建立自信心和积极态度。
3. 提供学习辅导和补习课程,以弥补在学术上的不足。
4. 提供职业培训和实习机会,帮助学生获得相关工作技能和经验。
5. 提供专业体育教练和训练设施,以支持学生继续参与体育运动并提高水平。
6. 建立校内和校外资源网络,包括校友、企业和社区组织等,为学生提供更广泛的机会和支持。
如何转化后进生的办法
问题:
1.缺乏自信心。
2.对学习不认真,学习成绩差。
3.生性懦弱,性格叛逆。
4.性格孤僻,不喜欢与人交流。
措施:
1.培养后进生的自信心。只有树立起后进生的自信心,我们的转化工作才找到了起点。
2.要用科学的方法教育后进生。
3.对后进生多宽容,少责备。要做到“三心”:诚心、爱心、耐心。
4.班主任不仅要注意培养后进生的学习兴趣。注意培养其兴趣的稳定性和集中性,使后进生有恒心、有毅力,在学习中专心致志,精益求精,从枯燥中寻乐趣,于困难中求喜悦。
5.作为班主任必须想方设法培养学具有坚强的意志。
6.家庭的配合是转化后进生的外部条件。
如何转化后进生要点
在一所学校,难免有一些学生在思想上,学习上和纪律作风上存在着某些比较突出的问题。这些学生就是我们教学中需要进行转化教育的“后进生”。对他们进行转化教育是学校教育的重要一环,做好了这一工作,就可以形成一个良好的校纪、校风,促进学校教育的良性发展。我认为必须从以下几方面入手:
一、热爱学生.
后进生长期受到此视、冷落,上进心已几湮灭,对他们进行批评,说教早已麻木不仁、充耳不闻了。这时他们最需要的是温暖、关爱,教师的诚挚的心扉是开启、转变学生的钥匙。能真诚的爱学生,就会设身处地的为学生着想就会像父母对待子女一样,望子成龙望女成凤,期望学生成才,从而不惜时,不惜力、以自我牺牲的精神去为他们工作。“爱”把师生情感融炽在一起,学生不再对教师敬而远之,却把老师看作是可亲近、可信赖的人。教师在他们的心目中是良益友。此时对他们进行教育,就能够使后进生从情感上从隔阂向亲善转化,使学生思想受到触动,达到“亲其师而信其道”的目的,这样的教育才是成功的。
二、要善于利用有利于思想转化的环境。
教师在做后进生思想工作的过程中,要刻意利用和创设出最佳的环境,即在适合的时间、地点和条件营造一个良好气氛。来感染学生的情绪,促进师生情感的融洽,达到转变对方的态度,转变对方思想的目的。教学中就有很多这样的例子,同样的人,同样的事,由于选择和创设的环境不同,结果往往大不一样。拿批评人来说,如果在很多学生面前批评某个学生,就会产生一定的“集体影响”,而在单独情况下批评就构不成这种集体影响,批评者就不会产生太大的心理压力和抵触情绪。
三、帮助后进生重建自尊心。
教师自己要有充分的信心和毫不动摇的意志,不管在顺境或逆境中都要不气馁、不灰心丧气。坚信只要诚恳和努力就会转变任何后进生。有了这种坚定的信念,转化后进生就成功了一半。教师的自信心也就是学生自信心的根源,天长日久,也会感化学生。而更为重要的是帮助学生重建自尊心,因为打消自卑感是后进生前进的力量源泉。后进生经常受到批评,甚至于讽刺挖苦,更糟的是连家长也卷了进去,使他们和教师形成对立的局面,有一种莫可名言的恐惧感,甚至破罐破摔,置一切于不顾,由沉默转向反抗,公开顶撞。根治的方法是点燃他们进取之火,树立自尊心。
四、要做到对症下药,因材施教.
一个人落后的原因是多方面的,因人而异。在这些原因中有能力因素、智力因素、心理因素等。而心理因素对人的影响尤为重要。后进生因为在纪律、学习、思想都暂时落后于人,平时饱受教师的批评、说教、挖苦,甚至讽刺落,而使他们的自尊心大大地受到伤害。再加上家长、亲友的责备、埋怨,同学间的歧视冷眼,社会舆论的讽刺打击,使他们的心理产生不平衡,主观认识与客观实际之间失调。这种不良的心理倾向又会使他们产生各种各样的情绪,有的消极自悲,有的执拗对抗,以愤激的情绪、尖刻的态度来发泄自己的不满……。教师就要设法改变这些学生的消极认识,帮助他们增加新的认识,使他们的心理在新的基础上实现新的协调与平衡。
总之,教师只要有“仁爱”之心,“诲人不倦”之志,转化后进生的思想就不会是件难事。
如何进行后进生的转化工作
1.
动之以情,消除戒备心理 教育实践告诉我们,爱是一种最有效的教育手段,教师情感可以温暖一颗冰冷的心,可以使浪子回头,当学生体验到老师对自己的一片爱心和殷切期望时,他们将亲其师而信其道。因此,对于后进生来说,要动之以情,消除戒备心理,只有满腔热情地对待每一个学生,特别是每一个后进生,给他们以无私的、真诚的爱,学生有困难时及时关心帮助,使他们感到班集体的温暖、老师的关怀,进而达到感化他们、教育他们的目的。
2.
尊重信任,平等对待是转化后进生的关键 教师应当多花一些时间了解后进生,尊重、信任后进生,理解他们,逐步消除他们的疑虑和自卑心理,唤起自尊心,培植自尊心。在课堂上优先对待他们,不要总把目光停留于优等生。要心里时刻装着后进生,时时处处为他们着想。 面对调皮捣蛋的学生时,教师要有涵养,不要急躁冲动,要机智地巧妙地让问题得到妥善处理,激起他
如何转化后进生的心得体会
要多和班上的人进行沟通交流
如何转化后进生?
谢谢邀请。在正常的教育教学工作中,总会有一些暫时后进的学生,这不奇怪,也是一种很正常的现象。人的智力水平有高有低,接受能力有强有弱。在老师传授知识过程中,有的孩子一听就懂,一学就会。而有的孩子接受能力差,反映较慢,老师讲一两遍他无法听懂,就学不会。这时老师千万不能着急,更不能打骂,不能说他(她)笨。而要耐下心来鼓励他,促进他。对他说:“你是很棒的孩子,只要上课认真听老师讲课,牢牢地记住老师讲的课,你一定能学会的。"同时应该多讲几遍给他听,并多练习多巩固。久而久之,他就有很大的可能跟上其他同学的学习进度了。对待这样智商较为低的孩子一定要有赶乌龟上山的性子,急不得。同时老师应该积极的和孩子的家长沟通,要求家长配合老师对孩子的训练,提高他们的智力水平。同时老师和家长要采取措施调动孩子的学习积极性。象这样的孩子,多次遇到学习上的困难而无法克服时,很可能就会产生畏难情绪而不愿意去学习了。这是家长和老师一定要避免的事,孩子一担失去了学习积极性,想要转变他就很困难了。所以老师面对在学习上暂时后进的孩子,一定要耐心的指导,教育他,把他们当成自己的孩子一样去关心他,爱护他(她)。让他努力克服学习上的畏难情绪。对他们一定要耐心的指导,细心啊护,就象对待自己的孩子一样,关心,爱护他们,尽自己的最大努力培养好他们。
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