出纳做什么(出纳做什么事)

出纳做什么事

如果是大的建筑企业，那该公司应该有专门的内部出纳管理部门，也就是常说的内部银行，这部门分工管理就细了，有在柜台面做日常收付款工作的，也有后台做审核审批的，如果是一般小公司，出纳做的事情就多了，除了日常报销工作，还要做网银支付，跑银行，发工资，整理日常凭证等等

出纳做什么工作内容

出纳员的主要工作职责

1、公司对内的收付款相关工作

员工每月工资的发放、员工平时报销款项的核对、打款，并做好相应的数据统计和录入；

2、公司对外的与收付款相关的工作

跟各供应商、客户之间的收付款相关工作；公司间划款等，确保收付款的准确性和及时性； 3、与收付款相关的各类银行业务、系统维护等工作

公司的银行开户、销户，网银维护及信息更新等日常管理；维护银行余额表、银行对账单及回单的打印、整理；日常收付款和第三方支付系统的维护等；

4、现金、票据等的保管工作

负责公司的少量现金、银行票据的保管工作；

5、各类数据、报表的制作

根据公司对出纳工作的相关管理要求，及时更新和管理相关数据、报表，并进行简单的分析，出具分析报告等。

出纳干哪些事

说通俗一点就是，会计管账，出纳管钱出纳主要要做的事：

1办理银行存款和现金领取、

2做银行账和现金账、

3员工日常费用报销工作、

4发票和银行支票等其他财务相关的票据的保管及使用会计主要做的事：

1每笔账务的登记、

2处理工商和税务事宜、

3各种财务报表的编制、

4财务资料的装订和保管、

5与出纳核对现金和银行存款的收支明细、

出纳做什么呢

出纳主要负责公司的货币资金核算、往来结算、工资核发。

出纳不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的核算登记工作。不得由一人办理货币资金业务的全过程。

职责

现金和银行

收付款后，加盖“收讫”、“付讫”戳记。日常周转金不得超过5000元，如有超出，需缴存银行。不允许私自坐支收到的现金及支票，要及时送交银行。不得以“白条”抵充现金，更不得任意挪用现金。如果发现库存现金有短缺或盈余，应查明原因，根据情况分别处理，不得私下取走或补足。如有短缺，要负赔偿责任。要保守保险柜密码的秘密，保管好钥匙，不得任意转交他人。

2.办理银行结算，规范使用支票。严格按照银行结算制度规定，超过2000元的支付用支票或电汇方式支付。

收到支票需及时填写支票进帐单并送银行，不可延期送票。

办理汇款，注意帐号的填写，严禁发生汇款错误的事件。

签发支票时应注明收款单位、用途、金额、日期，并经财务经理签批后方可使用。如因特殊情况确需签发不填写金额的转账支票时，必须在支票上写明收款单位名称、款项用途、签发日期，规定限额和报销期限，并由领用支票人在专设登记簿上签章。对于填写错误的支票，必须加盖“作废”戳记，与存根一并保存。严格控制签空白支票。支票遗失时要立即向银行办理挂失手续。

3.每月5日之前收取上月末对帐单，核对并编制调节表，做好后交给会计。

记帐和报表

1. 认真登记现金和银行存款流水账，保证日清月结。对收到的银行承兑汇票和支票要作好备查账登记。

根据已经办理完毕的收付款凭证，逐笔顺序登记现金和银行存款日记流水账，并结出余额。银行存款的账面余额要及时与银行对账单核对。对于末达账款，要及时查询。要随时掌握银行存款余额。

登记完毕将凭证转会计处记账。月终银行存款与银行对账单核对，有关未达账应做好“银行存款余额调节表”。每星期要填报资金收入及支出的明细表。

2. 每日盘存现金及银行存款，做到账账、账表、账物相符。总经理可派人抽查、核对资金情况。

其它

1.兼职公司外汇收付核销工作;

2.学习、了解、掌握财经法规和制度，提高自己的政策水平。维护财经纪律，执行财会制度，抵制不合法的收支和弄虚作假行为。

出纳做哪些事

在踏入到会计行业里，毕竟涉及到的都是企业的财务、资金，做任何事都需要小心谨慎。虽说出纳是会计行业中最为基层的岗位，但大家也不能有所松懈，如果这些事项不注意好，那么就要吃大亏了!

　　一、金额要核对清楚

　　在企业当中日常涉及到的资金收支等事情时，都需要出纳人员进行处理，尤其在收取现金的时候，无论是大数额还是小数额，出纳人员都需要与当事人当面清点清楚，建议最好能够有第三个人进行监督和核对，以免出现不必要的纠纷。

　　二、报销发票信息核对

　　像发票报销等事宜，同样都需要有企业的出纳人员来负责处理，当收到报销发票的时候，出纳一定要仔细核对清楚发票的信息是否准确，一旦发现抬头与企业名称不相符、大小写金额不一致、发票没有收款单位的盖章等问题，这些发票都不能接受以及报销，作为出纳人员，为了企业的利益，有责任和义务去要求员工按照规范去执行，等发票符合规定要求才给予报销。

　　三、付款单据代领问题

　　关于付款单据的代领问题，作为出纳人员也需要注意并按照规范要求做好，比如付款的单据是由其他人代领的，那在签字的时候必须要签上代领人的姓名，假如代领人员不是本企业的员工，则需要写明清楚与被代领人的关系以及所属企业和联系地址。

　　四、支票、收据等重要物件保管好

　　除了日常的发票报销、记账、做账外，比如企业的发票、支票、收据等与财务相关的重要资料文件都需要出纳人员保管好，考虑到企业日常涉及的发票、财务文件比较多，出纳人员一定要做好标记、区分清楚，将资料统一放置好一个地方进行保管，如果出现发票等资料的丢失，出纳人员需要负上一定的责任。

出纳做什么呀

银行营业部的工作职责是：负责认真贯彻落实各项制度和规章，规范经营；负责营业部的全面管理工作，合理调配人员的岗位分工；组织营业部的政治学习和业务学习，做好人员思想政治工作，调动员工积极性；负责营业部目标管理考核与落实分行下达的各项工作任务。银行营业部的招聘要求是：

1、年龄在18周岁以上，大专及以上学历；

2、具有正常履行工作职责的身体条件；

3、遵纪守法、具有良好的品行。

出纳要干的事

出纳工作是会计行业招聘中的一类，出即支出，纳即收入，这句话可以用来总结出纳员每日的工作，应聘出纳人员在把握这个基本的工作前提下，对详细的日常工作，就是每天要做什么，可以表现为以下内容：出纳工作是管理货币资金、票据、有价证券进出的一项工作。

主要包括：1、现金和银行存款的所有收付。经过出纳直接收付的现金和银行存款款项，由出纳编制记帐凭证，然后及时登记现金和银行存款帐，每天下班以前，清点现金，与登记现金帐的余额核对一致，做到日清月结。2、管理支票。开现金支票和转帐支票，保管公司在银行预留的印鉴，负责保管和使用负责人的私章。3、收到的款项。比如别人付来的转帐支票，填写‘进帐单’送存银行。月末，去银行把银行对帐单取回，和银行帐逐笔核对，编制‘调节表’盖公司的财务专用章后，留一份，交银行一份。4、主管会计和领导交办的其他工作。同时出纳的工作内容还要执行工资计划，监督工资使用。审核工资单据，发放工资奖金。负责工资核算，提供工资数据。按照工资总额的组成和支付工资的来源，进行明细核算。根据管理部门的要求，编制有关工资总额报表。所以出纳的工作内容也是比较繁琐的，而且每日钱进钱出很多次，一天不理说不定第二天就记不清了，该天的收据、该做的台账，要及时做完、做好，学会见缝插针，节奏要快;手工做的现金日记账要简要、实用，突出重点，对未完账项一定标记好，及时处理，才能高标准的在当天完成出纳的工作内容。

出纳干啥活

如果是大型连锁的便利店，是需要的。小便利店，收银就够了